Mangler strategi for ejerskifte

Ejerskifte skal planlægges i tide – ellers kan det koster det dyrt

17-11-2009

En ny undersøgelse viser, at 62 pct. af de mindre virksomheder skal ejerskiftes indenfor de næste 10 år. Alligevel mangler 40 pct. af dem en strategi for ejerskifte. Det kan koste dyrt for virksomhederne og for Danmark, vurderer eksperter.

Vicedirektør i Erhvervs- og Byggestyrelsen Anders Hoffmann forklarer, at det er et stort problem, at virksomhederne ikke tænker ejerskifte ind i deres langsigtede virksomhedsplaner – eller som minimum starter deres planlægning 10 år forud for et ejerskifte. Det er forudsætningen for at ejerskiftet resulterer i vækst og ikke betyder tilbagegang for virksomheden.
- Sidste år lavede vi en undersøgelse, der viste, at alene de 20.000 familieejede virksomheder i Danmark risikerer tabe 1 mia. kr. på ejerskifter, hvis de ikke planlægger omhyggeligt. Den nye undersøgelse medtager både familievirksomheder og ikke familievirksomheder - og den indikerer, at problemets omfang er større end tidligere antaget, oplyser Anders Hoffmann.

”fortsætter…”



Manglende afklaring af virksomhedens økonomiske værdi er den største barriere for planlægning af et ejerskifte. Mere end 40 pct. af ejerne ved ikke, hvad deres virksomhed er værd. Det risikeres derfor, at virksomheden ikke er gearet til salg, når muligheden byder sig.

En anden barriere er, ifølge 34 pct. af ejerne, at de ser ejerskifte som et alderdomstegn. Men undersøgelsen viser, at kun en femtedel forventer at gå på pension efter et ejerskifte.
Undersøgelsen er gennemført for Erhvervs- og Byggestyrelsen i samarbejde med DI, Håndværksrådet og internationale forskere. Undersøgelsen er en del af en samlet strategi for bedre ejerskifter, der er lavet som opfølgning på publikationen ”Ejerskifte – din virksomheds fremtid” fra 2008.

Andre initiativer i den samlede strategi er kurser og værktøjer til rådgivning og vejledning om ejerskifteprocessen.

tøtte