Tømrerne går ned i tid

Stigende ledighed får branchen til at indføre forsøgsordning med frivillig nedgang i arbejdstiden for de ansatte.

27-01-2009

Er ordrebogen tynd og produktionen står i stampe, kan de ansatte nu gå ned i tid og få supplerende dagpenge for den manglende arbejdstid.

Det er en ny forsøgsordning indenfor snedker, tømrer- og gulvlæggerområdet, som Dansk Byggeri og TIB har indgået.

Ordningen indebærer, at når virksomhed og ansatte er enige, så kan man i aftalte perioder fordele arbejdet og lade alle eller nogle af medarbejderen blive hjemme.

Den ugentlige arbejdstid sættes ned for medarbejderne omfattet ordningen. Virksomheden betaler godtgørelse for de første 3 ledighedsdag. Medarbejderen må højst gå hjemme en uge ad gangen, og der skal i gennemsnit arbejdes mindst 2 dage om ugen. Nedsat arbejdstid skal ske i form af hele dage.

Der kan aftales flere perioder med arbejdsfordeling, sammenlagt op til 13 uger i løbet af et år.

En periode med arbejdsfordeling skal godkendes i de to organisationer og skal meldes til jobcenteret senest en uge før start.

I tilfælde af pludselig hasteordre, kan aftalen opsiges med 2 arbejdsdages varsel.

Forsøgsperioden løber frem til 1. juli 2009.

- mir

Se cirkulæret her…