Uddannelsesklausuler bør være SMV-venlige

Klausuler i offentlige udbud bør formuleres, så de ikke skader de mange små og mellemstore virksomheder, der allerede tager lærlinge

16-12-2011

Håndværksrådet præsenterer nu et nyt idékatalog med titlen ”Effektive uddannelsesklausuler”. Kataloget giver råd om, hvordan uddannelsesklausuler i offentlige udbud bør formuleres, så de ikke skader de mange små og mellemstore virksomheder, der allerede tager lærlinge.

- Vi ser flere og flere klausuler om lærlinge i kommunale udbud, og vi ser desværre klausuler, der er formuleret på en måde, der er til ugunst for de virksomheder, der i forvejen tager lærlinge, siger erhvervspolitisk konsulent i Håndværksrådet, Heike Hoffmann.

Klausuler for lærlinge er en integreret del af regeringsgrundlaget og indgår i arbejdet med at skabe flere praktikpladser. På møder med ministrene i denne uge har Håndværksrådets formand Niels Techen derfor afleveret det ny idékatalog om uddannelsesklausuler til børne- og undervisningsminister Christine Antorini samt erhvervs- og vækstminister Ole Sohn.

Uddannelsesklausuler kan betyde færre lærlinge
Idékataloget er et konkret værktøj til de mange virksomheder, håndværker- og industriforeninger og brancheorganisationer, der diskuterer uddannelsesklausuler med kommunerne.

Fortsættes ...
Et vigtigt element er at undlade det skadelige krav om nettotilvækst af lærlinge i klausulerne, dvs. krav om nye lærlinge for hver ny opgave.

- Formuleres klausulerne med krav om nettotilvækst, risikerer man, at virksomhederne venter med at ansætte lærlinge, til opgaven er helt i hus – og dét er altså ikke noget, der giver flere lærepladser, pointerer Heike Hoffmann.

Udbud bør opdeles i fagentrepriser
Generelt anbefaler Håndværksrådet, at kommuner og andre offentlige myndigheder og institutioner tilrettelægger deres udbud som fagentrepriser. Håndværksrådet vil gerne hjælpe kommunerne med at sikre, at opgaverne rent faktisk udbydes på en måde, der genererer flere praktikpladser.

- Fagentrepriserne giver de bedste muligheder for, at lokale små og mellemstore virksomheder kan byde på opgaverne, og det er den sikreste vej til flere lærepladser, siger Heike Hoffmann.

Idékataloget er udviklet på baggrund af diskussioner i Håndværksrådet bestyrelse og Uddannelsesudvalg, som består af repræsentanter for de 20.000 små og mellemstore virksomheder i Håndværksrådet.

- mir